Konstrukteur (m/w/d)* elektrisch - ID: 73003

Kennziffer:: 73003
Abteilung / Organisationseinheit:: IMT Inspection Technology Electrical
Vertragsart:: Arbeitnehmerüberlassung
Einsatzort:: Neutraubling (bei Regensburg), Deutschland
Eintrittstermin:: ab 03.02.2025
Anzahl Stellen:: 1
Arbeitszeit:: Kommunizierende Arbeitszeit
Bezahlung:: EG 09 (ERA - IG Metall/Elektro)
G-Untersuchungen/Anforderungen:
Kontakt:: ANUE.bewerbermanagement@krones.com

Aufgaben

Konzipierung von Neukonstruktionen (HW) bzw. Überarbeitung vorhandener Konstruktionen bei komplexen und/oder neuartigen Kundensonderwünschen
Technische Prüfung und Klärung der Schnittstellen zu anderen Maschinen
Bearbeitung von Neumaschinen und Reklamationen
Erstellung und Freigabe von Schaltplänen und Stücklisten
Fachliches Anweisen von Zeichnern und Detailkonstrukteuren
Prüfung der Konstruktion im Hinblick auf technische und betriebswirtschaftliche Umsetzbarkeit
Zusammenstellen und Pflege der Dokumentation von der Erstellung bis zur Archivierung
Technischer Ansprechpartner für Vertrieb, Entwicklung, Einkauf, Kunden und Lieferanten
Unterstützung der Produktspezialisten bei Angeboten und Auftragsklärung

Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- und Informationstechnik o.ä. Qualifikationen
Alternative: Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektronik, Mechatronik) mit entsprechender Weiterqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung
Stellenrelevante Praxiserfahrung innerhalb des Produktes und/oder des Konstruktionsumfeld
Gute Kenntnisse in folgenden Anwendungen
- MS-Office
- SAP
- ECAD Racos/Eplan
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute technisches Verständnis
Freude am vertiefen von Maschinenkenntnissen sowie erlernen von bereichsübergreifendem Wissen
Sehr gute Analysefähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit

Notwendige Gesundheits- und/oder Eignungsuntersuchungen bzw. Spezifikationen:
Für die Nachweise und die Aktualisierung/en der Gesundheitsuntersuchungen ist alleinig der Arbeitgeber (=Verleiher) verantwortlich!
Bitte beachten: G Untersuchungen die Online durchgeführt werden, werden von der Krones AG nicht akzeptiert.

Wichtige Informationen

Anmerkungen
Bewerbungen bitte immer mit vollständigem Lebenslauf, Schul- und Arbeitszeugnissen einreichen. Unvollständige Bewerbungen können leider nicht weiter bearbeitet werden!

Arbeitsgenehmigungen
Bei nicht EU-Bürgern muss die gültige Arbeitserlaubnis bzw. der aktuelle Aufenthaltstitel nachgewiesen werden.

Bitte um Beachtung
Die endgültige Eingruppierung in die Entgeltgruppe erfolgt in Abstimmung mit dem Fachbereich und HR Temporary Employment, in Abhängigkeit der Qualifikationen!

Mit der Abgabe eines oder mehrerer Angebote erklärt der Lieferant die grundsätzliche Bereitschaft der jeweiligen Bewerber(innen) für den angegebenen Einsatzort. Es gelten die Allgemeinen Einkaufs- und Bezugsbedingungen der Krones AG in ihrer aktuellen Fassung.

Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich an den/die Ansprechpartner im Bewerbermanagement der Krones AG oder an: ANUE.Bewerbermanagement@krones.com

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung genderspezifischer Sprachformen. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessenten.